Carreras

¿Quieres convertirte en un luchador contra el hambre?

Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo y una organización que refleje las comunidades a las que servimos y donde todos se sientan empoderados para ser plenamente auténticos. Juntos, trabajamos de manera innovadora para servir a nuestra comunidad eficazmente.

Impulsado por la misión
Enfoque

Ya sea que nuestros empleados trabajen en operaciones, administración o programas, nuestros Hunger Fighters están profundamente comprometidos con acabar con el hambre en nuestras comunidades. Es un honor trabajar con otras personas que comparten una visión y una misión sólidas y están comprometidas a poner primero a nuestros vecinos y socios de la agencia.

Un empleado del banco de alimentos posa junto a palets de alimentos enlatados almacenados.

Trabajo
Bienestar

El Banco de Alimentos se preocupa por nuestros Luchadores contra el Hambre con la misma pasión que brindan a la comunidad, tratándolos como personas, no como trabajadores. Ya sea a través de nuestros beneficios y beneficios pagados por el empleador o nuestro enfoque en las actividades de bienestar de los empleados, queremos que nuestros Luchadores contra el Hambre se sientan valorados y se brinden por completo todos los días.

Empleados de defensa y voluntarios fuera de la construcción de capital.

Diversidad, Equidad,
e inclusión

DEI se valora como el lente a través del cual vemos nuestras operaciones diarias. Estamos comprometidos a fomentar continuamente una cultura de inclusión entre nuestros empleados y la comunidad que promueva diversas perspectivas, experiencias vividas y acceso equitativo y oportunidades esenciales para lograr nuestra misión de liderar la lucha para acabar con el hambre.

Una cultura del cuidado

Conductor del banco de alimentos sentado en un vehículo.

Salud y bienestar
Beneficios

  • Planes médicos, dentales y de la vista totalmente cubiertos para empleado Y familia
  • El tiempo libre remunerado comienza en: 13 días de vacaciones, 12 días de enfermedad, 10 días feriados más un feriado flotante
  • Cuidado de la salud antes de impuestos y gastos flexibles para el cuidado de dependientes y cuentas de viajero
  • Seguro de vida pagado por el empleador + opciones de compra para mayor cobertura
  • Programa de asistencia al empleado (EAP), incluido el acceso a asesoramiento gratuito
Un empleado del Banco de Alimentos sonríe a la cámara junto a una bolsa de supermercado con cereales y otros alimentos.

Other Benefits
y ventajas

  • Plan de jubilación 403(b) con un 3 % de contrapartida después de tres meses de servicio: totalmente adquirido a los dos años
  • Servicios notariales gratuitos en el lugar
  • Eventos divertidos y educativos para el personal.
  • Programas de reconocimiento y referencia de empleados
  • Discuentas sobre viajes, electrónica, comida y más
  • Clases gratuitas centradas en el bienestar
  • talleres de salud financiera
Un empleado del Banco de Alimentos sostiene dos bolsas de manzanas.

Profesional
Desarrollo

  • Oportunidades de crecimiento interno (promociones internas priorizadas)
  • Acceso a las oportunidades de capacitación integral de Feeding America (local, estatal y nacional)
  • Plataforma de capacitación en línea y en vivo con miles de ofertas
  • Comités dirigidos por empleados, incluidos Equity Allies (actividades sociales y educativas centradas en DEI), Comité de Seguridad y Comité de Compromiso de los Empleados (diversión y reconocimiento del personal)

Oportunidades Profesionales

El Director de Operaciones desempeña un papel fundamental en el funcionamiento eficiente y el avance estratégico de nuestro banco de alimentos. Este puesto supervisa todos los aspectos de las actividades operativas, centrándose principalmente en el almacenamiento, las instalaciones y el transporte. El individuo será responsable de liderar múltiples equipos para garantizar la adquisición, el almacenamiento y la distribución sin problemas de alimentos, así como la supervisión efectiva de la logística de transporte.

Vea la descripción completa del trabajo y cómo postularse.

El supervisor de distribución móvil es responsable de la supervisión diaria de los conductores y equipos de voluntarios del Programa de productos agrícolas comunitarios (CPP), la distribución de despensas móviles (MPD) y la farmacia de alimentos móviles (MFP) en la ejecución de los objetivos del programa. El CPP del Banco de Alimentos se creó en 2012 con el propósito de distribuir productos agrícolas frescos a las comunidades necesitadas. Los programas atienden a más de 70 sitios en todo el país. Contra Costa y Solano condados, los 7 días de la semana. El programa MPD proporciona alimentos básicos de despensa estables, proteínas y productos lácteos, además de productos frescos. El programa MFP sirve cajas de alimentos recetados saludables a Solano County residentes que padecen inseguridad alimentaria y tienen necesidades dietéticas restringidas.

Vea la descripción completa del trabajo y cómo postularse.

El Coordinador de Servicios Voluntarios apoya al Equipo de Servicios Voluntarios como el primer punto de contacto para voluntarios, organizaciones comunitarias y corporaciones que estén interesadas en ser voluntarios.

Vea la descripción completa del trabajo y cómo postularse.